\                                                                          PATVIRTINTA

                                                                    Macikų socialinės globos namų direktoriaus

                                                                    2025 m. gruodžio 18 d. įsakymu Nr. V-144/2025(1.11E)

SOCIALINIO DARBUOTOJO  PAREIGYBĖS APRAŠYMAS

I SKYRIUS

PAREIGYBĖ

1. Socialinio darbuotojo (užimtumui su moliu) pareigybė priskiriama specialistų grupei

2.  Pareigybės lygis – A2.  

II SKYRIUS

SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI

3. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:

3.1. turėti aukštąjį socialinio darbo  išsilavinimą ar jam prilygintą išsilavinimą bei socialinio darbuotojo profesinę  kvalifikaciją;

3.2. žinoti ir gebėti taikyti praktikoje Lietuvos Respublikos Konstituciją, Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus, Lietuvos Respublikos  socialinės apsaugos ir darbo ministro įsakymus bei kitus teisės aktus, reglamentuojančius socialinių paslaugų planavimą, organizavimą, teikimą, finansavimą, kokybės vertinimą ir kontrolę;

3.3. turėti teorinių socialinio darbo žinių apie Lietuvos socialinės apsaugos sistemą, socialinės apsaugos sritį reglamentuojančius teisės aktus, žmogaus teises, Europos Sąjungos šalių socialinės paramos sistemas;

3.4. gebėti organizuoti darbą, rengiant metinius  socialinio darbo planus ir programas;

3.5. mokėti naudotis šiuolaikinėmis technologijomis ir ryšio priemonėmis, gebėti dirbti Office teksto dokumentų redagavimo programomis, lentelių kūrimo programomis, pateikčių kūrimo programomis, elektroninio pašto programomis, naudotis interneto naršyklėmis;

3.6. gebėti savarankiškai planuoti, organizuoti socialinį darbą ir socialinių paslaugų teikimą    globos  namuose;

3.7. mokėti valdyti, kaupti, sisteminti, analizuoti ir apibendrinti informaciją, daryti išvadas ir gebėti priimti sprendimus;

3.8. išmanyti dokumentų rengimo taisykles.

III SKYRIUS

ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS

4. Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas:

4.1. vadovaujasi komandinio darbo principais;

4.2. ugdo, atstato ir palaiko asmens gebėjimus savarankiškai spręsti jam iškylančias socialines problemas, tam panaudojant paties asmens, jo šeimos galimybes bei bendruomenės išteklius;

4.3. gerina gyventojų socialinį gyvenimą, organizuoja gyventojų veiklą, mažina jų socialinę atskirtį ir skatina socialinę integraciją į visuomenę, išsiaiškina gyventojų pomėgius, meninius įgūdžius, gebėjimus, skatina socialinės globos namų gyventojų tarpusavio draugiškus santykius, padeda gyventojams bendrauti su aplinkiniais, kitais socialinės globos namų gyventojais, bendruomene;

4.4. sprendžia iškilusias konfliktines situacijas, stebi gyventojų sveikatos būklę, o apie sveikatos stovio pasikeitimus informuoja socialinio darbo tarnybos vadovą arba bendrosios praktikos slaugytoją;

4.5. kartu su socialinės grupės socialiniais darbuotojais, asmens sveikatos priežiūros ir slaugos tarnybos darbuotojais įvertina gyventojų darbinius įgūdžius, jo individualias galimybes ir norus, užtikrina teigiamą bendravimą darbinėje veikloje;

4.6. planuoja ir organizuoja gyventojų laisvalaikį ir užimtumą: įvairius renginius, išvykas socialinės globos namų gyventojams. Aktyviai dalyvauja su socialinės globos namų gyventojais kitų institucijų organizuojamuose renginiuose, skatina integruoti juos į visuomenę;

4.7. rūpinasi gyvenamosios aplinkos pritaikymu gyventojo poreikiams, gyvenamųjų patalpų estetiniu apipavidalinimu;

4.8. atstovauja bei gina socialinės globos namų gyventojų interesus už socialinės globos namų ribų, konsultuoja ir informuoja globos namų gyventojus;

4.9.  periodiškai primena ir skatina gyventojus laikytis Gyventojų vidaus tvarkos taisyklių;

4.10. rengia kultūrines programas, rytmečius, popietes, prisideda prie programose reikalingų priemonių, aprangos, dekoracijų gaminimo;

4.11. nuolat atnaujina globos namus, socialines grupes, gyventojų kambarius įvairiais darbeliais;

4.12. organizuoja išvykas, susitikimus globos namuose ir už jos ribų;

4.13. teikia informaciją visuomenei apie socialinės globos namuose vykdomą veiklą, ruošia pranešimus spaudai, globos namų internetinei svetainei;

4.14. sukuria socialinės globos namų gyventojams aplinką, pagrįstą abipusiu gyventojo ir socialinės globos namų darbuotojų pasitikėjimu, pagarba ir empatija, kurioje jis jaučiasi vertinamas ir saugus;

4.15. skatina gyventojus burtis į savi pagalbos grupes, aktyvina jų veiklą; skatina gyventojus elgtis etiškai, moko atsakingumo ir pareigingumo sau ir kitam;

4.16. sprendžia iškilusius konfliktus, taiko prevencines priemones, įformina protokoluose;

4.17. užtikrina, kad gyventojo nuomonė, problemos, nusiskundimai bus išklausyti, išanalizuoti ir į juos bus konstruktyviai reaguojama;

4.18. laikosi konfidencialumo, informaciją apie gyventojus teikia tik įstatymų numatytais atvejais ir pagal globos namuose patvirtintą „Informacijos teikimo apie gyventoją tvarką“;

4.19. teisės aktų nustatyta tvarka tobulina profesinę kompetenciją bei savarankiškai rūpinasi kvalifikacinės kategorijos pratęsimu;

4.20. taiko savikontrolės principą savo profesinėje veikloje;

 4.21. moka suteikti medicinos pirmąją pagalbą;

4.22. pagal savo pareigybės kompetenciją pavaduoja kitus socialinius darbuotojus, nesančius darbe   dėl ligos, kasmetinių atostogų ar komandiruotės metu ir kt.:

4.22.1.  įvertina asmens socialinės globos poreikius (metuose kartą, esant poreikiui ir dažniau), atsižvelgiant į gyventojo individualias savybes bei ypatumus, susijusius su amžiumi, etnine kilme, kalba, religija, lytimi, rasine priklausomybe ir kt. ;

4.22.2.  sudaro metinį individualų socialinės globos planą (ISGP) pagal socialinės globos namų gyventojo poreikius, efektyviai panaudojant žmogiškuosius, finansinius bei kitus galimus išteklius, esant poreikiui peržiūri ir tikslina ISGP;

4.22.3. užtikrina gyventojo, globėjo (rūpintojo) dalyvavimą sudarant, peržiūrint ir tikslinant ISGP. Į gyventojo, globėjo (rūpintojo) nuomonę, jei tai neprieštarauja jo interesams, esant galimybei atsižvelgiama;

4.23. sudaro kiekvienų metų pradžioje užsiėmimų iš molio priemonių planą gyventojų užimtumui;

4.24. poreikiui esant, konsultuojasi su socialinio darbo tarnybos vadovu dėl veiklos planavimo ir  organizavimo;

4.25. teikia globos namų gyventojams lipdymo iš molio darbo terapijos paslaugas;

4.26. sudaro kiekvienų metų pradžioje darbų iš molio priemonių planą gyventojų  užimtumui;

4.27. periodiškai peržiūri gyventojų užimtumo darbinės veiklos planą;

4.29. prižiūri gyventojus, kad saugiai naudotųsi darbo įrankiais, užtikrina jų saugumą, darbo metu  nepalieka jų be priežiūros;

4.30. naujai atvykusiam gyventojui, globėjui (rūpintojui) suteikia išsamią informaciją apie užimtumo būrelio veiklą;

4.31. moko gyventojus žiedimo technikos, įvairių lipdymo keramikos technikų, naudojant įvairiausius augalų įspaudus ir dekoratyvinius  puošybos elementus;

4.32. renka informaciją reikalinga darbui;

4.33. supažindinama gyventojus su darbui naudojamais įrankiais:

4.34. vykdo globos namų gyventojams  užsiėmimus su moliu;

4.35. moko gyventojus lipdyti iš molio naudojant įvairias lipdymo technikas;

4.36. moko gyventojus pagamintų darbelių glazūravimo, tonavimo, plovimo, vaškavimo;

4.37. moko gyventojus naudoti kelių rūšių, spalvų molio mases;

4.38. moko gyventojus žiedimo technikos;

 4.39. visuomenei pristato sukurtų veiklų rezultatus;

 4.40. rengia, įkelia, susipažįsta bei derina dokumentus Dokumentų valdymo bendrojoje informacinėje sistemoje (DBSIS);

 4.41. vadovaujasi Finansų kontrolės taisyklėmis ir kitais globos namuose nustatytais reikalavimais:

 - saugo perduotas materialines vertybes;

  - kontroliuoja jų panaudojimą pagal numatytą paskirtį;

   - parengia materialinių vertybių sunaudojimą bei kitas veiklos sąnaudas pagrindžiančius apskaitos dokumentus;

   - kontroliuoja, ar faktiniai turto ir atsargų likučiai atitinka apskaitoje esančius duomenis;

   - laiku ir nustatytais terminais apskaitos dokumentus pateikia apskaitą tvarkantiems asmenims;

   4.42.  darbo vietoje palaiko švarą ir tvarką;

   4.43.  kiekvienų metų pabaigoje sudaro ir pateikia ataskaitas  apie užimtumo grupės veiklą;

   4.44.  laikosi  darbų saugos,  higienos reikalavimų;

 4.45. pagal kompetenciją vykdo kitus, nenuolatinio pobūdžio socialinės globos namų direktoriaus, direktoriaus pavaduotojo socialiniams reikalams, socialinio darbo tarnybos vadovo pavedimus, susijusius su įstaigos veikla, kad būtų įgyvendinti įstaigai pavesti uždaviniai ir funkcijos;

 4.46. atsako teisės aktų nustatyta tvarka už tai, kad pavestos užduotys būtų įvykdytos laiku ir kokybiškai, už tinkamą ir tikslų pareigybės aprašyme nustatytų funkcijų vykdymą, už LR įstatymų ir Vyriausybės nutarimų, norminių aktų reikalavimų vykdymą.